国乒最严考核标准!网友评论：霸气，活该国乒强大！

刘国梁入选中国乒协现任主席后,“三把火”首先烧向自身。

25日早上,中国乒协发布了2019年国家乒乓球队主教练名册及有关考评奖罚方法,在其中确立:如男女队一切1个主教练考评不过关,刘国梁将自罚全年度薪资,誓与精英团队荣辱与共!

刘国梁任总指挥长,内设项目部参谋部

今日,刘国梁还发布了1个新称号——中国乒协迎战日本奥运会发展战略管理体系总指挥长。

据统计,“迎战日本奥运会发展战略管理体系”分成中国国家队、项目部、参谋部、保障部四一部分。在其中,项目部承担实行奥运会发展战略、奥运会重中之重选手的训练管理方法和赛事临场发挥具体指导,由中国国家队关键教练构成,包含:秦志戬、李隼、刘国正、马琳、肖战、王皓、陈玘、邱贻可、郭焱等。

而参谋部的职责是制订奥运会发展战略,具体指导、科学研究、评定对员,监管具体指导教练员精英团队,由杰出教练、全满贯选手等构成,张怡宁、王楠、李晓霞等均在列。制订“史上最严”考核细则

今日,刘国梁意味着中国乒协发布了新一任国家队教练组名册,男女队教练各自为秦志戬和李隼,男人女人二队小组长各自为刘国正和马琳。

本次,国乒教练组初次选用教练、小组长双轨制责任制,教练为主体责任,小组长为其次责任者。以便激起新主教练危机和担当意识,刘国梁为主教练制订了“史上最严”考核细则:2019年的比赛将分成3个级別,每一级別相匹配不一样積分,只能取得冠亚军能够得到積分,拿不上冠亚军,積分为零。

往往那么要求,用刘国梁得话而言就是说:“对中国乒乓球来讲,只有拿冠亚军,拿季军就是说不成功”。

到年末,每组按積分开展相对奖赏与处罚,刘国梁在当场表达:“男女队一切1组考评不过关,我都是自罚全年度薪资,誓与精英团队荣辱与共。”让技术专业的人干技术专业的事

钟表拨回去年12月1日,刘国梁入选新一任乒协现任主席,那时候他掩不住兴奋情绪,在新浪微博上发音:“赢不狂,输不急,陪中国乒乓球队,战日本东京。”

在入选讲话中,刘国梁明确提出了几大改革创新设想——创建选手和教练的双向交流体制,及其开设选手联合会,合称它是以便把“让选手变成管理中心”这话真实落在实处。

3六个月间,日本国小球员张本智和等迅猛发展,给中国乒乓球队产生挺大冲击性。刘国梁可否领着中国乒乓球队“笑傲日本东京“,并根据体制机制创新改革创新累积大量的优点,最该人们翘首以待。在体育总局系列产品改革创新中,1个关键姿势就是说改革创新单项工程研究会,姚明入选篮协主席、刘国梁入选乒协现任主席、奥运会冠军张军入选羽协现任主席,全是实际反映。而她们在入选后也竞相取出改革创新对策。

让技术专业的人干技术专业的事,这理应是人们改革创新的的共识。